為加強(qiáng)我縣教師隊(duì)伍力量，推動(dòng)教育事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展，暢通縣外在編教師人才引進(jìn)渠道，經(jīng)研究決定，實(shí)施2024年教師“歸巢計(jì)劃”，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、實(shí)施范圍及引進(jìn)數(shù)量
（一）實(shí)施范圍。嘉祥縣外在編（事業(yè)編制）在崗教師，符合下列條件之一：
1.本人是嘉祥縣戶籍的；
2.本人配偶是嘉祥縣戶籍的；
3.父母是嘉祥縣戶籍的；
4.本人在外地任教，配偶是在嘉祥縣行政事業(yè)單位在編在崗工作人員的。
（二）引進(jìn)數(shù)量。高中教師13名，其中物理教師4人，化學(xué)教師3人，生物教師3人，政治教師2人，地理教師1人。
二、資格條件
（一）政治品德優(yōu)秀，遵紀(jì)守法，德才兼?zhèn)?，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，身體健康，能承擔(dān)正常的教育教學(xué)任務(wù)。
（二）在公辦學(xué)校任教滿3年（2021年4月11日以前納編參加工作），近三年年度考核均為合格及以上等次（試用期內(nèi)考核不定等次視為合格）。
（三）年齡40周歲及以下（1983年4月11日及以后出生），博士研究生、具有相應(yīng)副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格人員、齊魯名師（名班主任、名校長(zhǎng)）以及省級(jí)優(yōu)秀教師、特級(jí)教師、教學(xué)能手、優(yōu)質(zhì)課一等獎(jiǎng)等以上稱號(hào)的高技能人才可放寬至45周歲。
（四）具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有高中段及以上相應(yīng)學(xué)科教師資格證書。
（五）人員管理須符合《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》有關(guān)規(guī)定，通過合規(guī)渠道進(jìn)入教育系統(tǒng)事業(yè)單位且手續(xù)齊全。
（六）有下列情形之一的，不列入引進(jìn)范圍：
1.凡違法、違紀(jì)、違規(guī)受黨紀(jì)政紀(jì)處分，師德失范且在社會(huì)上造成不良影響的教師；
2.因自己重大失誤，或所任教班級(jí)學(xué)生在校園內(nèi)造成他人重傷以上安全責(zé)任事故，受到處分的教師；
3.入職以來，年度考核有一次及以上認(rèn)定為“基本合格”“不合格”或不定等次（試用期內(nèi)考核不定等次視為合格）的教師；
4.入職以來，師德考核有一次及以上認(rèn)定為“不合格”等次的教師；
5.入職以來，因違反師德師風(fēng)經(jīng)查實(shí)給予書面處罰的教師；
6.因健康原因不能正常教學(xué)，正在請(qǐng)長(zhǎng)期病假或長(zhǎng)期事假半年以上的教師；
7.申請(qǐng)對(duì)象所在單位主管部門不同意調(diào)出的教師。
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不宜調(diào)動(dòng)情形。
三、安排原則
（一）人崗相適原則。結(jié)合崗位空缺情況，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹?/p>
（二）崗位回避原則。擬引進(jìn)人員應(yīng)符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》相關(guān)要求。
（三）服從調(diào)整原則。根據(jù)實(shí)際工作需要，自覺服從組織工作安排。
四、工作程序
（一）個(gè)人申請(qǐng)。符合條件人員取得現(xiàn)工作地學(xué)校、教育主管部門同意，填寫《嘉祥縣2024年教師“歸巢計(jì)劃”申請(qǐng)表》（附件1），加蓋學(xué)校及主管部門公章并簽署意見。不能提供的，不接受報(bào)名。
還需提交以下材料：①身份證；②居民戶口簿（首頁(yè)、索引頁(yè)、本人頁(yè)）；③學(xué)歷學(xué)位證書、中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)學(xué)歷查詢證明；④教師資格證書；⑤無犯罪證明（由公安部門出具）；⑥教學(xué)業(yè)績(jī)相關(guān)證書；⑦其他相關(guān)證明材料。包括：結(jié)婚證或配偶、父母的居民戶口簿（首頁(yè)、索引頁(yè)、本人頁(yè)，非同戶的須提供原始戶籍關(guān)系等家庭成員關(guān)系證明材料）等材料。
以上相關(guān)材料按順序掃描成一份PDF版材料，同《申請(qǐng)人信息一覽表》（附件2）電子版打包發(fā)至郵箱jyjzgk8004@163.com，郵件主題名稱為“歸巢計(jì)劃—姓名—手機(jī)號(hào)”。報(bào)名申請(qǐng)時(shí)間從本公告發(fā)布之日起至2024年6月10日24點(diǎn)止，以郵件接收時(shí)間節(jié)點(diǎn)為準(zhǔn)，過期不予受理。
現(xiàn)場(chǎng)資格審查階段審驗(yàn)以上原件，申請(qǐng)人應(yīng)如實(shí)提供真實(shí)材料，提供虛假材料的不予引進(jìn)，并視情況追究相關(guān)人員責(zé)任。
（二）資格審查。資格審查由嘉祥縣教育和體育局組織實(shí)施，分兩個(gè)階段進(jìn)行，一是依據(jù)公告實(shí)施范圍和資格條件，對(duì)郵箱申請(qǐng)材料進(jìn)行初審，確定現(xiàn)場(chǎng)資格審查人員名單。二是根據(jù)工作進(jìn)度，通知符合條件人員提供審查材料，現(xiàn)場(chǎng)審查后留存《嘉祥縣2024年教師“歸巢計(jì)劃”申請(qǐng)表》等相關(guān)材料。按照審查結(jié)果，確定入圍面試人員。
資格審查貫穿全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)申請(qǐng)人員不符合資格條件，即取消引進(jìn)資格。
（三）考試確定?？荚嚥皇軋?bào)名比例限制，采取面談或面試等方式確定人選。資格審查合格人數(shù)超過計(jì)劃數(shù)3倍以上的，可先通過面談等方式按1:3的比例篩選確定進(jìn)入面試范圍人選，也可直接面試確定擬聘人選，面談成績(jī)不計(jì)入面試成績(jī)。面試采取模擬課堂方式，準(zhǔn)備時(shí)間30分鐘，面試時(shí)間10分鐘以內(nèi)。面試成績(jī)由面試評(píng)委當(dāng)場(chǎng)評(píng)判，在面試結(jié)束后統(tǒng)一宣布。面試滿分100分，面試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。合格分?jǐn)?shù)線80分。相關(guān)結(jié)果、成績(jī)?cè)诩蜗榭h人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示。
（四）體檢考察。根據(jù)面試成績(jī)，由高分到低分按照1：1等額確定體檢對(duì)象，參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)，組織體檢對(duì)象在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢。按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。報(bào)名人員無故未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。體檢合格人員參加考察，對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行全面深入考察，重點(diǎn)考察思想政治表現(xiàn)、師德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法、人事檔案等方面的情況。對(duì)放棄體檢、考察資格或體檢、考察不合格造成的空缺，從達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員中依次遞補(bǔ)。
（五）公示調(diào)配。對(duì)體檢、考察合格人員，在嘉祥縣人民政府網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響調(diào)入的，按程序辦理調(diào)配手續(xù)。
五、使用和待遇
嘉祥縣教育和體育局根據(jù)學(xué)校學(xué)科需求、人員基本條件等，作出職位安排。引進(jìn)人員工資待遇、崗位聘任等按有關(guān)規(guī)定辦理。
六、其他
（一）此次教師“歸巢計(jì)劃”工作的有關(guān)通知、公告、公示將在嘉祥縣人民政府網(wǎng)站公布，請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注相關(guān)信息，報(bào)名時(shí)所留電話保持暢通。因考生本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試的，責(zé)任自負(fù)。
（二）此次引才考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班?？忌鷳?yīng)認(rèn)真閱讀公告，了解資格審查、考試和體檢等各項(xiàng)程序工作要求。
其他未盡事宜，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。咨詢電話：0537-7390818。
附件1：嘉祥縣2024年教師“歸巢計(jì)劃”申請(qǐng)表.doc
附件2：申請(qǐng)人信息一覽表.xlsx嘉祥縣教育和體育局
2024年4月11日
